Er is nog al wat misconceptie in Suriname als het gaat om jonge ondernemers. Al te vaak ontstaat de indruk dat zij vanwege gebrek aan ervaring de nodige skills missen om gestelde doelen effectief te bereiken. De Vereniging Surinaams Bedrijfsleven Young Management bestrijdt deze stelling. De oprichting van deze afdeling binnen de VSB heeft juist te maken met het aanvullen en versterken van output van het bedrijfsleven met de inbreng van de jonge ondernemers. Innovatie is daarbij het sleutelwoord.

David Power, voorzitter van Vereniging Surinaams Bedrijfsleven Young Management, VSB

YM. Deze vertakking van VSB is vorige maand opgericht voor jonge ondernemers in de

leeftijdscategorie 18 tot en met 40 jaar, in Suriname. De VSB YM heeft als doel om op een

laagdrempelige manier persoonlijke en professionele ontwikkeling te stimuleren onder de doelgroep.